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為深化校企合作內(nèi)涵，助力學(xué)生明晰職業(yè)方向，4月15日至22日，學(xué)前教育系特邀遼寧省學(xué)前教育協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)張祖源老師，開展為期一周的“未來幼兒園教師職業(yè)生涯規(guī)劃”專題系列講座。
活動(dòng)聚焦職業(yè)理想樹立、就業(yè)前景分析、職場(chǎng)權(quán)益保障等六大核心模塊，為23級(jí)全體學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)賦能，獲得師生高度評(píng)價(jià)。 七維賦能，構(gòu)建職業(yè)發(fā)展認(rèn)知圖譜，本次系列講座以“理論＋案例+互動(dòng)”形式展開，每日設(shè)定不同主題深度剖析行業(yè)痛點(diǎn)：
職業(yè)理想塑造：通過優(yōu)秀園長(zhǎng)成長(zhǎng)案例，引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)知“教育者初心”與“職業(yè)幸福感”的共生關(guān)系。
就業(yè)趨勢(shì)研判：結(jié)合三孩政策背景下托育市場(chǎng)新需求，解析幼教崗位多元化發(fā)展方向；
求職策略指導(dǎo)： 模擬簡(jiǎn)歷診斷、試講面試場(chǎng)景，傳授“差異化競(jìng)爭(zhēng)”技巧；
權(quán)益保障解析：聯(lián)合法務(wù)專家詳解勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等法律要點(diǎn)；
職場(chǎng)心理建設(shè)：設(shè)置壓力管理沙盤推演，強(qiáng)化職業(yè)認(rèn)同與心理韌性。
校企協(xié)同，打造職業(yè)發(fā)展生態(tài)圈
活動(dòng)特邀沈陽(yáng)飛翔幼教集團(tuán)等合作單位HR現(xiàn)場(chǎng)觀摩，部分企業(yè)直接拋出“訂單班”預(yù)留崗位。我系崔英芬主任表示:“此類講座既幫助學(xué)生完成‘學(xué)生-職業(yè)人’的思維轉(zhuǎn)變，更為企業(yè)儲(chǔ)備了具備成長(zhǎng)型思維的準(zhǔn)員工，真正實(shí)現(xiàn)校企雙贏?！?/span>
本次系列講座標(biāo)志著我系“職業(yè)啟航工程”全面啟動(dòng)。后續(xù)將建立“校友導(dǎo)師庫(kù)”，推行“1名園長(zhǎng)+2名骨干教師”帶教模式，配套開發(fā)《幼教職業(yè)成長(zhǎng)電子手冊(cè)》，持續(xù)追蹤畢業(yè)生五年職業(yè)發(fā)展軌跡，形成“入學(xué)-學(xué)習(xí)-實(shí)習(xí)-就業(yè)-成長(zhǎng)”全鏈條支持體系。
此次校企合作新嘗試，不僅為學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)注入“強(qiáng)心劑”，更在行業(yè)內(nèi)首創(chuàng)“職業(yè)規(guī)劃前置教育”模式，為學(xué)前教育人才培養(yǎng)改革提供了鮮活樣本。
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